Mesaj gönder
Ana sayfa Haberler

hakkında şirket haberleri Metamorfoz ve Yeniden Doğuş ---- Haida Uluslararası Yönetim Reformu Yemin Konferansı

Sertifika
Çin Hai Da Labtester Sertifikalar
Çin Hai Da Labtester Sertifikalar
Müşteri yorumları
Evet, geçen hafta makineyi aldık. Bu Makine çok hoştu ve satış sonrası serilerine teşekkür etti, çok profesyoneldi.

—— Peter Maas

Eriyik akış test cihazı çok iyi çalışıyor. Teslimat beklenenden daha hızlıydı, satış sonrası servis ekibiniz güzeldi ve teknik destek mükemmeldi.

—— Steve Hubbard

Ben sohbet şimdi
şirket Haberler
Metamorfoz ve Yeniden Doğuş ---- Haida Uluslararası Yönetim Reformu Yemin Konferansı

Metamorfoz ve Yeniden Doğuş ---- Haida Uluslararası Yönetim Reformu Yemin Konferansı

Daha yüksek, daha hızlı ve daha güçlü bir kurumsal yönetim sistemi oluşturmak için, bir planlama sistemi gerçekleştirmek, planlama ve uygulama standartlarıyla ilgili işleri yapmak için, Haida Instruments ve Gao Yifeng'in kurumsal yönetim ekibi büyük bir değişikliğe yol açtı. Bu kez “dönüşüm ve yeniden doğuş” temasıyla yönetim değişikliğinde heyecanlı bir küfür toplantısı yapıldı. Konferans 10 Temmuz 2018'de grup merkezinde gerçekleştirildi.

Her ilerlemeye ağrı eşlik eder, ancak her acı bir dönüşümdür ve her dönüşüm bir çeşit büyüme demektir. Genel Müdür Hu Haitao, grubun genel müdürü, uluslararası pazarın genel müdürü Zhong Fengjun, iç piyasa genel müdür yardımcısı Gao Liqun, üretim merkezi Zhang Jian genel müdür yardımcısı ve kurumsal yönetim ekibinin hocası Hu, neden dönüştürülmeleri gerektiği ve nasıl değiştirileceği üzerine bir konuşma.

Konferansın açılışında, her takım morallerini yaz kampındaki ateşli ateş gibi, en büyük tutkuyla gösterdi. Bu tutkulu ve heybetli bir küfürlü konferans.

İçeriden kopmak büyümedir ve dışarıdan kopmak strestir. Sadece değişme kararlılığı ile değişmek, geliştirmek ve iyileştirmek mümkündür.

Bay Gao yönetim değişikliği liderlik ekibi üyelerine küfretti: “Biz Haida'nın özünü oluşturuyoruz, Haida'ın yeniden canlandırılması için, kendi gelişimi için, şunları yapmaya kararlıyız: Haida'ın çıkarlarını en önemlisi olarak kabul etmek, yönetimsel yükseltmeleri geliştirmek, kararları uygulamak, problemleri proaktif bir şekilde çözmek, sorumluluk almak için inisiyatif almak, eleştiriyi kabul etmek, cesaretle kendi kendini eleştirmek ve denetlemeyi aktif olarak kabul etmek, akılda tutmak: hedef, sorumluluk, pragmatik, verimli, müşterilere karşı sorumlu olmak; Haida'dan sorumlu çalışanlara karşı sorumluyuz, denizde kavga etmek zor ve düşle savaşın! ”

Mükemmel çalışan Li Lili, bütün askerlerin küfretmesine neden oldu: "Hepimiz Haidalıyız. Şirketimizin devri için, kendi gelişimimiz için, büyük bir coşku ve ciddi tutumla değişime aktif olarak katılmaya kararlıyız; sadakat, sorumluluk ve kazan-kazan Büyümek, mutlu bir şekilde çalış, hayallerini gerçekleştir, özenle çalış, çalış ve Haida Rüyası'na ulaşmak için çok çalış! ”

2004'ten 2018'e kadar, “Her bir şirketin yüksek kaliteli test cihazlarına sahip olmasına” izin veren yüce vizyona bağlı kalarak 14 yıl boyunca, Haida 1'den 300'e çıkardı ve milyonlarca müşteriye kaliteyi iyileştirdi. Tüm yol boyunca ilerliyor, büyüyor, ve tüm yolu değiştiriyoruz. Yeniden doğduktan sonra, Haida modern yönetim sistemi, güçlü yürütme ve yönetim fikirleri ile yeni bir girişim tipi olacaktır. Müşterilerimizin ürünlerinin kalitesini iyileştirmek için, Haida daha da ileri gidecektir!

Pub Zaman : 2018-07-17 09:29:53 >> haber listesi
İletişim bilgileri
Hai Da Labtester

İlgili kişi: Miss. Lisa

Tel: +86 13829267288

Faks: 86-0769-89280809

Sorgunuzu doğrudan bize gönderin (0 / 3000)